WILDAN, FADHILAH and Sabeli, Aliya (2020) PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAIKECAMATAN ALANG-ALANG LEBAR. Diploma thesis, Universitas Bina Darma.
![[img]](http://repository.binadarma.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
Wildan Fadhilah Bab 0.pdf Download (1MB) |
|
Text
Wildan Fadhilah Bab 1.pdf Download (187kB) |
|
Text
Wildan Fadhilah Daftar Pustaka.pdf Download (181kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh kepemimpinan dan budaya organisasi terhadap kinerja pegawai Kecamatan Alang-Alang Lebar Kota Palembang. Variabel dalam penelitian ini adalah Kepemimpinan dan budaya organisasi sebagai variabel independen dan Kinerja sebagai variabel dependen. Penelitian ini merupakan penelitian asosiatif kausal dan kualitatif dengan populasi sebanyak 95 orang. Metode pengumpulan data yang digunakan adalah dengan kuisioner. Data yang diperoleh diuji dengan uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, uji parsial, uji simultan dan analisis regresi linier berganda. Data dalam analisis ini diolah dengan menggunakan program Statistical for Product and Service Solution (SPSS) versi 22.0. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel Kepemimpinan dan Budaya Organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai Kecamatan Alang - Alang Lebar Kota Palembang.
| Item Type: | Thesis (Diploma) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Kepemimpinan, Budaya Organisasi dan Kinerja. |
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
| Divisions: | Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management |
| Depositing User: | Users 7 not found. |
| Date Deposited: | 03 Aug 2021 02:27 |
| Last Modified: | 03 Aug 2021 02:27 |
| URI: | http://repository.binadarma.ac.id/id/eprint/1889 |
Actions (login required)
 |
View Item |
