KHOIRUNNISA, FARHATU (2025) PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI ASN DI MEDIASI KEPUASAN KERJA PADA KANTOR SEKRETARIAT DPRD OGAN KOMERING ILIR. Other thesis, UNIVERSITAS BINA DARMA.
![[img]](http://repository.binadarma.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (BAB 0)
BAB0.pdf Download (1MB) |
|
Text (BAB 1)
BAB1.pdf Download (673kB) |
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
DAPUS.pdf Download (593kB) |
|
Text (FULL BAB SKRIPSI)
FULLBAB.pdf Restricted to Repository staff only Download (3MB) |
|
Text (LAMPIRAN)
LAMP.pdf Download (2MB) |
Abstract
Motivasi kerja memiliki peran penting dalam meningkatkan produktivitas kerja pegawai, dan kepuasan kerja berperan sebagai mediator dalam hubungan tersebut. Dengan kata lain, motivasi kerja yang tinggi akan mendorong pegawai untuk bekerja lebih giat dan mencapai hasil yang lebih baik, yang pada akhirnya akan meningkatkan kepuasan kerja mereka. Kepuasan kerja yang meningkat kemudian akan semakin memacu produktivitas mereka.Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja terhadap produktivitas kerja pegawai ASN di mediasi kepuasan kerja pada kantor sekretariat DPRD Ogan Komering Ilir. Adapun yang menjadi sampel dalam penelitian ini adalah pegawai yang berstatus ASN kantor sekretariat DPRD Ogan Komering Ilir, dengan jumlah sampelnya adalah 47 responden. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan menyebarkan kuesioner berskala Likert. Analisis data menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan Partial Least Square - Structure Equation Modelling (SEM-PLS) dengan bantuan perangkat lunak analisa SmartPLS 4.1.1.4, untuk kemudian dilakukan pengujian outer model, analisis deskriptif, inner model, dan uji hipotesis. Hasil analisis SEM-PLS dalam penelitian ini menunjukkan Motivasi Kerja (X) berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja (Z), Motivasi Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Produktivitas Kerja (Y), Kepuasan Kerja (Z) berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap Produktivitas Kerja (Y), kemudian Kepuasan Kerja berpengaruh positif dan signifikan dalam memediasi Motivasi Kerja (X) terhadap Produktivitas Kerja (Y).
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja, Produktivitas Kerja, SEM-PLS. |
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
| Divisions: | Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management |
| Depositing User: | Miss Marina Ina |
| Date Deposited: | 07 May 2026 09:45 |
| Last Modified: | 07 May 2026 09:45 |
| URI: | http://repository.binadarma.ac.id/id/eprint/9417 |
Actions (login required)
 |
View Item |
