PENGARUH PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT MARS LESTARI PALEMBANG

WISNU, PRAYUDA and Heriyanto, Heriyanto (2019) PENGARUH PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT MARS LESTARI PALEMBANG. Diploma thesis, Universitas Bina Darma.

[img] Text
Wisnu Bab 0.pdf

Download (750kB)
[img] Text
Wisnu Bab 1.pdf

Download (145kB)
[img] Text
Wisnu Daftar Pustaka.pdf

Download (79kB)

Abstract

Sumber daya manusia merupakan bagian yang terpenting dalam suatu perusahaan, oleh karena itu apabila perusahaan tidak memiliki Sumber Daya Manusia yang berkualitas maka tidak akan berjalan dengan baik. Banyak faktor yang mempengaruhi Sumber Daya Manusia yaitu salah satu nya fakor Pelatihan. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Mars Lestari Palembang. Sampel dalam penelitan ini 101 karyawan, Teknik pengumpulan data pada penelitian ini menggunakan teknik wawancara dan penyebaran kuesioner. Data yang diperoleh dianalisis secara kuantitatif dan kualitatif, dengan menggunakan alat analalisis seperti regersi linier sederhana, analisis koefisien korelasi, analisis koefisien determinasi, dan uji t. Dan untuk menganalisis data menggunakan program SPSS 22.0. Dari hasil analisis statisik diketahui regresi linier sederhana yaitu Y=1,399 + 0,681 X Dari hasil tersebut menunjukan bahwa pelatihan kerja berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan.

Item Type: Thesis (Diploma)
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD61 Risk Management
Divisions: Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management
Depositing User: Users 7 not found.
Date Deposited: 23 Nov 2019 02:38
Last Modified: 23 Nov 2019 02:38
URI: http://repository.binadarma.ac.id/id/eprint/631

Actions (login required)

View Item View Item