ANALISIS HUBUNGAN BUDAYA KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PT. RIMBANG JAYA

DOHONA, FAJAR NIASTA PUTRA (2023) ANALISIS HUBUNGAN BUDAYA KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PT. RIMBANG JAYA. Diploma thesis, Universitas Bina Darma.

[img] Text (BAB 0)
SBAB0.pdf

Download (1MB)
[img] Text (BAB 1)
SBABI.pdf

Download (478kB)
[img] Text (ANALISIS HUBUNGAN BUDAYA KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PT. RIMBANG JAYA)
SSKRIPSIFULL.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (5MB)
[img] Text (DAFTAR PUSTAKA)
SDAPUS.pdf

Download (474kB)
[img] Text (JURNAL)
SARTIKELLOA.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan budaya kerja dan motivasi terhadap produktivitas kerja di PT. Rimbang Jaya. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini yaitu 39 responden yang terdiri dari seluruh pegawai PT. Rimbang Jaya dengan menggunakan sampel sensus dimana seluruh populasi dijadikan sampel. Metode analisis yang digunakan pada penelitian ini adalah uji korelasi rank spearman dengan alat analisis menggunakan software SPSS.Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa budaya kerja memiliki hubungan yang signifikan terhadap produktivitas kerja Pada PT Rimbang Jaya. Kemudian motivasi kerja memiliki hubungan yang signifikan terhadap produktivitas kerja Pada PT Rimbang Jaya. Dan secara bersamaan budaya kerja dan motivasi kerja memiliki hubungan yang signifikan terhadap produktivitas kerja Pada PT Rimbang Jaya.

Item Type: Thesis (Diploma)
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor
Divisions: Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management
Depositing User: Miss Marina Ina
Date Deposited: 02 Jul 2024 02:57
Last Modified: 02 Jul 2024 02:57
URI: http://repository.binadarma.ac.id/id/eprint/7546

Actions (login required)

View Item View Item