KIKI DWI, SUGIARSIH and Hasmawaty, Hasmawaty (2020) PENGUKURAN KINERJA KARYAWAN PERKEBUNAN KELAPA SAWIT DENGAN HUMAN RESOURCES SCORECARD. Diploma thesis, Universitas Bina Darma.
![[img]](http://repository.binadarma.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
BAB 0.pdf Download (632kB) |
|
Text
BAB 1.pdf Download (100kB) |
|
Text
DAF. PUSTAKA.pdf Download (86kB) |
Abstract
PT. Agronusa Inti Mandiri bergerak dibidang perkebunan kelapa sawit. Perlu dilakukan pengukuran kinerja bagi karyawan, dan evaluasi kinerja karyawan menggunakan metode human resources scorecard, suatu sistem alat pengukur sumber daya manusia untuk menghasilkan strategi, kinerja, dan manusia yang lebih unggul bagi perusahaan. Berdasarkan hasil dari penelitian yang telah dilakukan, maka dapat di simpulkan bahwa dengan hasil pembobotan yang telah dilakukan menggunakan metode analitycal hierarchy process (AHP), menghasilkan perspektif keuangan mendapatkan jumlah skor terbobot 3,775 (kinerja karyawan sedang), perspektif karyawan mendapatkan skorter bobot 3,250 (kinerja karyawan sedang), perspektif proses bisnis interal mendapatkan skor terbobot 3,357 ( kinerja karyawan kurang ), dan perspektif pembelajaran dan pertumbuhan mendapatkan skor terbobot 4,512 (kinerja karyawan baik).
| Item Type: | Thesis (Diploma) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Kinerja karyawan, human resources scorecard, analitycal hierarchy process. |
| Subjects: | T Technology > T Technology (General) T Technology > TS Manufactures |
| Depositing User: | Users 4 not found. |
| Date Deposited: | 17 Jul 2020 01:12 |
| Last Modified: | 17 Jul 2020 01:12 |
| URI: | http://repository.binadarma.ac.id/id/eprint/1328 |
Actions (login required)
 |
View Item |
