PENGARUH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN LAPANGAN TERHADAP KOMPETENSI KARYAWAN PT. KERETA API INDONESIA (PERSERO) DI KANTOR DIVRE III PALEMBANG

ROLANDA, BERTI DWI (2024) PENGARUH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN LAPANGAN TERHADAP KOMPETENSI KARYAWAN PT. KERETA API INDONESIA (PERSERO) DI KANTOR DIVRE III PALEMBANG. Other thesis, Universitas Bina Darma.

	Text (BAB 0) 0.pdf Download (1MB)
	Text (BAB 1) 1.pdf Download (402kB)
	Text (DP) DP.pdf Download (460kB)
	Text (PENGARUH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN LAPANGAN TERHADAP KOMPETENSI KARYAWAN PT. KERETA API INDONESIA (PERSERO) DI KANTOR DIVRE III PALEMBANG) LH_11zon (4).pdf Restricted to Repository staff only Download (3MB)
	Text (LAMPIRAN) L.pdf Download (878kB)
	Text (ARTIKEL) A_11zon.pdf Download (643kB)

Abstract

Tujuan dari penelitian ini ialah guna mengetahui (1) bagaimana pengaruh pendidikan terhadap kompetensi karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) di Kantor Divre III Palembang, (2) bagaimana pengaruh pelatihan lapangan terhadap kompetensi karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) di Kantor Divre III Palembang, dan (3) bagaimana pengaruh gabungan antara pendidikan dan pelatihan lapangan terhadap kompetensi karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) di Kantor Divre III Palembang. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif asosiatif. Sampel penelitian berjumlah 122 karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) di Kantor Divre III Palembang. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) secara individual (parsial) variabel pendidikan (X1) dengan taraf signifikasi 0,000 lebih kecil dari taraf signifikasi 0,05 (0,000 < 0,05), terbukti bahwa pendidikan berpengaruh signifikan terhadap kompetensi karyawan. (2) secara individual (parsial) variabel pelatihan lapangan (X2) dengan taraf signifikasi 0,002 lebih kecil dari taraf signifikasi 0,05 (0,000 < 0,05), terbukti bahwa pelatihan lapangan berpengaruh signifikan terhadap kompetensi karyawan. (3) secara gabungan (simultan) variabel pendidian (X1) dan variabel pelatihan lapangan (X2) memiliki nilai F-hitung (16.678) > F-tabel (3.07) dan nilai signifikansi (0.000) < 0.05, maka peneliti menarik kesimpulan bahwa terdapat pengaruh yang signifikan secara simultan antara Pendidikan dan Pelatihan Lapangan terhadap Kompetensi Karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) di Kantor Divre III Palembang. Hal ini menunjukkan bahwa pendidikan dan pelatihan lapangan secara bersama-sama mempengaruhi peningkatan kompetensi karyawan

Actions (login required)

View Item